Holacracia. El nuevo sistema organizativo para un mundo en continuo cambio
Editorial EMPRESA ACTIVA
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Un revolucionario sistema de gestión de las organizaciones. ? La mejor forma de interrelacionarse en la empresa moderna.Holacracia es un sistema que redistribuye la autoridad y el poder de decisión a través de una organizaci&o...
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- ISBN13 9788492921324
- ISBN10 8492921323
- Tipo LIBRO
- Páginas 224
- Colección Gestión del conocimiento #
- Año de Edición 2015
- Idioma Castellano
- Encuadernación Rústica con solapas
Materias
Divulgación EmpresarialHolacracia. El nuevo sistema organizativo para un mundo en continuo cambio
Editorial EMPRESA ACTIVA
Un revolucionario sistema de gestión de las organizaciones. ? La mejor forma de interrelacionarse en la empresa moderna.Holacracia es un sistema que redistribuye la autoridad y el poder de decisión a través de una organizaci&o...
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Detalles del libro
Un revolucionario sistema de gestión de las organizaciones. ? La mejor forma de interrelacionarse en la empresa moderna.Holacracia es un sistema que redistribuye la autoridad y el poder de decisión a través de una organización, donde no se define por títulos o jerarquías, sino por roles. Sin embargo la holacracia no tiene nada que ver con la anarquía, simplemente aprovecha la energía de las personas para darles más posibilidades de acción y crear nuevas estructuras. Es un sistema que ayuda a crear empresas y organizaciones que son ágiles y rápidas y que triunfan, puesto que persiguen un propósito común y no porque siguen un plan de negocios artificial.Algunos de los emprendedores y empresarios famosos que apoyan este sistema son Tony Hsieh, CEO de Zappos.com, Evan Williams (fundador de Blogger, Twitter, y Medium) y David Allen, autor de Organízate con eficacia que además escribe el prólogo del libro.