Para escribir bien en la empresa. Cómo redactar para ser leído y convencer

14,85

Sin impuestos: 14,28

Autor/es
Berrou, Jean-Paul
ISBN13
9788423422388
ISBN10
8423422380
Tipo
LIBRO
Páginas
176
Año de Edición
2004
Idioma
castellano
Encuadernación
Rústica
Editorial:
EDICIONES DEUSTO, S.A.
Disponibilidad:
Consulte disponibilidad

No puntuado
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La estructura del libro es clásica ya que tras un capítulo introductorio se hace una revisión de los distintos procesos de gestión de recursos humanos de una forma sistémica. Por ello, consta de las siguientes partes:
  • Una parte introductoria en la que se justifica la importancia de la gestión de los recursos humanos, evolución y objetivos.
  • Parte I. Procesos básicos
  • Parte II. Procesos de afectación
  • Parte III Procesos de formación y desarrollo para el perfeccionamiento de conocimientos y habilidades.
  • Parte IV Procesos sustractivos
  • Parte V. Procesos de evaluación y compensacion.
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